Poistamme epävarmuuden kaupallisen kasvun tieltä
Tekoäly muuttaa ostamisen tapaa, mutta ei sen ydintä: ostopäätös syntyy yhä tunteesta. Yhdistämme yli 20 vuoden näytöt kaupallisesta kasvusta ja brändityöstä. Valjastamme kovan datan, liiketoimintaosaamisen ja ennakoivan ihmisymmärryksen selkeäksi strategiaksi, joka rakentaa syvää tunneyhteyttä asiakkaisiinne.
Johanna Valkonen
Maailmassa jossa kaikki on kopioitavissa, yhteys asiakkaaseen on suurin kilpailuetu.
Olen brändi- ja liiketoimintastrategi. Yli 15 vuotta olen rakentanut kasvua myynnin, markkinoinnin, brändin ja liiketoimintakehityksen rajapinnassa.
Urallani olen nähnyt toistuvasti saman ilmiön: yritykset investoivat näkyvyyteen, kampanjoihin ja automaatioihin ja ihmettelevät, miksi tuloksia ei tule. Ongelmana ei useimmiten ole budjetti tai kanava. Ongelma on, että skaalataan ennen kuin perusta on kunnossa.
Syvä ymmärrys asiakkaan tunteista, identiteetistä ja ostamisen psykologiasta on paras kasvustrategia. Aiemmissa rooleissani markkinointijohtajana osoitin, mitä tapahtuu, kun suunta käännetään: asetimme syvän asiakasymmärryksen kaiken ytimeen, jolloin viestit osuivat oikeisiin ostomotiiveihin. Inbound-yhteydenotot laadukkailta ihanneasiakkailta lisääntyivät ja myyntimahdollisuuksien arvo kasvoi merkittävästi.
Näistä opeista yhdistettynä ihmistieteisiin ja ostamisen psykologiaan syntyi myös oma menetelmämme Bonding Key®. Se on metodi ihanneasiakkaiden löytämiseen, voittamiseen ja pitämiseen syvän asiakasymmärryksen avulla.
Maija Volotinen
En usko brändäykseen pelkkänä pintana, strategiaan ilman tunnetta tai tyhjiin lauseisiin seinällä, joita kukaan ei elä todeksi.
Olen tulevaisuusmuotoilija ja luova strategi. Olen erikoistunut ennakoivaan ihmisymmärrykseen, jossa yhdistyvät tulevaisuuden ennakointi ja syvä asiakasymmärrys. Minulla on laaja-alainen tausta ihmislähtöisen kasvun rakentamisesta, brändäyksestä ja kaupallisesta kehittämisestä eri toimialoilla.
Urani opettavaisin matka oli olla mukana rakentamassa suomalaisen SaaS-yrityksen Timman kasvutarinaa varhaisen vaiheen startupista kansainväliseksi scale-upiksi ja aina exitiin asti. Vastasin People & Culture -toiminnon rakentamisesta tyhjästä, arvopohjaisen kulttuurin ja brändin linjaamisesta ja skaalaamisesta eri markkinoille sekä strategiaprosessin ja ennakointikyvykkyyden muotoilusta.
Näiden vuosien aikana minulle kirkastui yksi perustavanlaatuinen totuus: ilman syvää ihmisymmärrystä ja aidosti jaettua suuntaa ihmiset, brändi ja liiketoiminta ajautuvat eri suuntiin, ja kasvu menettää pohjansa.
Osaamiseni ytimessä on kyky tiivistää olennainen ja muuttaa strateginen visio niin selkeäksi ja eläväksi, että ihmiset haluavat sitoutua siihen. Nivon yhteen sen, miltä yritys näyttää ulospäin, miten se toimii sisältä käsin ja mihin maailma on muuttumassa. Uskon, että paras tapa ennakoida tulevaisuutta on muotoilla se itse.
Kaipaako brändinne tai markkinointinne kirkastusta, tai apua sen viemiseen käytäntöön?
Varaa tutustumispuhelu, niin jutellaan tarkemmin.